市人才交流中心稳步推进流动人员人事档案录入工作
发布者:信息网络部 发布时间:2018-08-27 阅读次数:311

为加快推动“最多跑一次”改革落地落实,实现流动人员人事档案公共服务全省通办、一网经办,市人才交流中心多措并举,稳步推进流动人员人事档案信息管理服务系统应用工作。

一是设施到位,保障有力。中心按照减少环节、就近安排、相对封闭、利于操作、运转高效的原则,腾出专门教室作为录入场地,专人布置网络、布局电线电路,购置了条码打印机、电子扫码枪等专用设备,配备了灭火器等消防器材,指定专人负责安全,并开启全时段视频监控,以确保档案录入整理过程安全、保密。二是流程规范,团队专业。市人才交流中心严格按照政府采购程序,将档案录入整理工作委托专业团队实施并详细制定操作方案,细化工作流程,严格过程记载,量化任务数量,确保录入工作专业、严谨、高效、及时。三是分工有序,责任明确。按照谁管理谁负责的原则,明确分管领导及各个流程节点责任人,各司其职,各负其责,确保档案信息录入工作规范有序开展。

截至目前,市本级流动人员人事档案已录入完成17000余份。各县(市、区)档案信息录入工作同步推进,其中市中区、东兴区、资中县已录入完毕。下一步,市人才交流中心将加快录入进度,力争9月底完成全市流动人员人事档案信息录入,10月起试运行系统内部经办平台办理流动人员人事档案基本公共服务事项。

(市人才交流中心)